青春不设限 “新苗”新未来——省环境科技公司 2025年新员工培训炽热收官
发布时间：2025-08-22青春不设限 “新苗”新未来——省环境科技公司
2025年新员工培训炽热收官
万物收成，始于立秋
8月15日
33名环科“新苗”齐聚杭州总部
从破冰相识到携手共进
从文化浸润到实战演练
他们以青春之名，共赴一场关于成长的炽热约定
让我们一起来回顾吧！
【初识·青春启程】以奋斗为笔，共迎时代挑战
8月15日早上，培训在紧张有序的自学测评中拉开序幕。随后，开班仪式召开，公司领导班子成员、全体新员工出席会议。董事长韦彦斐为新员工作“职场第一课”致辞，代表公司诚挚欢迎新同事加盟，希望大家努力去认知、努力去实践、努力去适应，通过确定性的努力，穿越不确定的时代，在奋斗中绽放无悔青春，谆谆寄语点燃“新苗”斗志。
紧随其后的小组风采展示环节精彩纷呈，各位组长携手小组成员，充分沟通、精心策划，“新苗”们在组长的带领充分绽放青春之风采。
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【融合·交流成长】以心灵为桥，共探无限可能
从破冰相识到深入了解，只需一场生动的“OH卡心灵对话”！一张张心理学图卡成为新人们展示自我的窗口：“这张在彩虹下的道路预示着坚持下去就会有希望”“灯塔照亮了我对环保事业的初心”......33段独特的故事彼此交织碰撞，折射出青春多元的思想光谱。
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前辈引路，助力蜕变。为帮助新员工更好更快完成角色转变和环境融入，公司邀请已顺利结业的第一批雏鹰人才代表与新员工开展知心交流，直面新人成长困惑：“如何快速适应项目节奏？”“如何快速提升自己？”，三位代表以亲身经历剖解难题、倾囊相授，传递“大胆自信抗压、敢问敢闯敢拼”的信念。
【淬炼·文化赋能】以实战为炉，共铸环科基因
下午的企业文化工作坊掀起思想风暴。公司副总经理徐钰华深度解读“环科11455”文化基因内涵，实战情景演练更是让新人化身主角，进入客户需求解决立体场景，通过思维碰撞、集体协作，让“为客户创造价值”“协作”“共赢”等文化内核深入人心。
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【绽放·聚力前行】以协作作舟，共赴环科未来
下午的团建赛场将培训氛围推向高潮。“新苗”们在讨论互动、策略谋划中，为集体的胜利献智献策；在分组竞技、协作比拼中，为集体的荣誉拼尽全力。胜负虽有先后，但为了团队荣誉拼尽全力的身影，已成为今夏最动人的画面。
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最终，根据各组在培训中的综合表现，评选出了本期优胜小组—净无止境组，并为他们颁发了纪念品。掌声与欢呼诠释了奋斗的意义——青春无界，未来共赴！希望所有“新苗”都能够保持永争第一的锐气，携手赢得未来的胜利！
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青春不设限，“新苗”正当时
相聚虽短，烙印已深
领导致辞中领会“长期主义”的坚定
文化讨论中埋下“为客户创造价值”的星火
雏鹰引路时点燃“敢闯敢拼”的勇气
团队协作时铸就“无界协作”的利刃
愿每位“新苗”带着“环科”精神
在美丽中国与美好环科建设的征程中
以青春之名，定义无限未来！
附件：无
